大多数人支持DEI,但不知道如何实现它。请阅读我们关于工作场所多样性、公平性和包容性的报告

社会人士的领导

全人领导:引导你的员工

自2020年初以来,商界领袖和他们的员工一直在谨慎地共同探索未知的领域。他们都有……

500万威廉希尔指数
500万威廉希尔指数

“谈论未来总是很有趣,但我也要谈谈现在。我发现有趣的词…

给雇主的脱欧建议

法律专家给雇主的脱欧建议

如果你是英国的雇主、商业专家或人力资源从业者,你一定知道英国脱欧计划的深远影响……

Dei在英国和爱尔兰

英国和爱尔兰的DEI:它与其他国家有何不同?

2020年10月,我们对工作场所的多样性、公平性和包容性进行了广泛调查。近800 HR和商务专家…

民主驱动者,DEI对你意味着什么?

Dei对您和您的业务意味着什么?

这是我们的调查报告中的一系列摘录,标题为所有道路,导致多样性,股权和包含在......

工作场所的COVID-19疫苗政策:最佳做法

经过一个难以置信的艰难的Covid-19和社会动荡之后,隧道末端有一丝光线......

职场心理健康

工作场所心理健康:通过深夜冬天支持您的员工

冬天即将来临。是的,这句话主要是对《权力的游戏》中史塔克家族的人说的,但现在也适用于这里……

与远程团队斗争?向管理它多年的人学习

可操作的设计副总裁zaharrenia Atzitzikaki带领我们通过远程管理的挑战,保持人际联系…

新冠肺炎后工作场所的未来

恢复正常:什么时候工作能恢复正常?

这是来自我们新的工作调查报告世界的一系列摘录,该报告于2020年8月出版。超过......

远程员工敬业度

远程员工敬业:一个新的工作世界

这是我们于2020年8月发布的《新世界工作调查报告》系列节选中的第六篇。超过……

需要建立你的DEI主动性?向专家学习

Fadjanie Cadet, LEK Consulting 's Diversity Recruitment and Engagement Lead, talks of action items for you to succeed in your…

可行的首席执行官Nikos Moraitakis远程工作

远程工作是COVID-19危机导致的工作场所最大的范式转变之一。我们和切实可行的…

让我们一起成长

“可行”帮助各种规模的公司大规模雇佣员工。从今天开始,
请求举办演示或免费发布工作,以发现如何合动
可以帮你找到并雇佣优秀的人才。

开始