多样性，公平与包容性

Resume Review Service Topresume发布的一项新调查发现，有69％的职业女性说她们计划留在家里。

尽管有我们的最佳意图，但我们确实有自然的障碍来建立多样化的团队。我们的亲和力偏见使我们雇用了...

Lek Consulting的多样性招聘和参与负责人分享了如何制定一项支持多样性，公平和含义的战略...

在公司的徽标上添加彩虹过滤器似乎足以表明您的组织包括LGBTQ。英石...

随着预测的“大辞职”即将来临，候选人正在寻找一种更真实的工作场所文化。在这...

Lek Consulting的多样性招聘和参与线索Fadjanie Cadet坐下来，谈论行动项目。

如果您像我一样，那么您是一位领导者，渴望使多样性成为您组织理念的核心和嗨...

在2021年3月的第一周，在Bamboo HR的合作伙伴举办了员工体验周。如果有许多人...

乔什·贝辛（Josh Bersin）通过基于数据的见解指导我们如何改编我们的组织成功并走向未来。

DEI顾问Chikere Igbokwe说，大流行对妇女的影响是深远的 - 但大流行本身并不仅仅是BL ...

Covid-19危机极大地影响了我们的生活。社会疏远和强制性远程工作迫使员工转移AB ...

这是我们的调查报告中的第八个也是最后一个摘录，标题为所有道路，导致多样性，公平和包容性...