雇用解决方案和资源
DEI行动计划
创建安全,公平的工作场所空间始于招聘,这就是为什么我们已经开发了资源来培养包容性和支持招聘过程阶段的多样性的原因。立即开始制定您的DEI行动计划。
与编码评估提供商合格的合作伙伴合格的合作伙伴
为了使我们的客户更容易在竞争市场上聘请顶级工程师,我们最近与Codi建立了合作伙伴关系。
具有文化拟合评估工具的可行合作伙伴,ThriveMap
使我们的用户更容易建立不同的团队,我们最近与文化拟合评估提供商建立了合作伙伴关系...
如何评估办公室经理
以下练习可帮助您在招聘过程中评估办公室经理候选人的技能。随意修改...
如何使用候选评估选项和与可行的集成
评估是客观的和与工作有关的练习,应候选人在招聘过程中继续前进。Candi ...
15个最佳招聘评估工具
就业前评估(例如工作样本,认知能力测试和工作知识测试)是工作的良好预测指标...
可行的与目标管理小组合作添加销售评估
我们今年的目标之一是扩大与可行平台集成的服务数量。招聘可以是...
与Saberr进行文化合身候选评估的可行合作伙伴
对于可行的合作伙伴来说,这是令人兴奋的一年。9月,我们写了关于我们的第一次视频采访的整合p ...
3个步骤达到无痛的EEOC合规性
在美国,大多数具有15名员工或更多员工的企业是法律要求的,以符合平等雇员执行的法规...
如何评估人力资源技能
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行政助理技能评估可帮助您为团队提供合适的雇用。在您的...中使用这些候选评估
如何评估客户服务代表
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如何评估销售代表
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