媒体策划者面试问题
媒体规划师确定公司的广告预算如何以及在哪里花费(如网络，广播和电视)。他们利用自己对媒体领域的了解来吸引目标受众，提高品牌知名度。
这个职位的候选人通常拥有市场营销或工商管理学位，并有广告工作经验。他们还能够计算、跟踪和分析营销指标，如roi和转化率。寻找熟悉使用分析工具的候选人(如Moat和Nielsen IMS)。
成功的媒体策划者能够理解消费者行为，并计划有针对性的广告活动。留意那些紧跟潮流，愿意尝试新的，有创意的方法来接触潜在客户的候选人。利用以下面试问题来评估应聘者是否能够适应市场挑战和发现新的广告机会。
操作和情境问题
- 如何在预算紧张的情况下进行数字广告宣传?
- 如果您的经理要求概述本季度的广告活动，您将分享哪些信息以及您如何呈现它？
- 你使用的广告渠道的有效性会显著下降。你会怎么做:静观其变，看看这种下降是暂时的，还是在付费广告上投入更多资金，或者从你的营销组合中彻底移除这一渠道?为什么?
- 你会建议使用什么样的社交网络向更年轻的用户宣传我们的公司?
角色的问题
- 作为媒体策划，你的主要职责是什么?哪一项工作在日常生活中占据了你大部分的时间?
- 你对分析工具有什么经验?
- Facebook付费广告如何帮助公司的整体广告活动？
- 你每天跟踪哪些指标?如何在电子表格和报表中组织数据?
- 获得客户对我们产品/服务反馈的最好方式是什么?
- 你如何决定把广告预算花在哪些频道上?
- 您如何衡量广告系列的有效性？你什么时候知道一个广告系列失败了？
- 如果您想将广告努力限制在特定地理区域的情况下，可以使用的最佳频道是什么？
行为问题
- 举一个你喜欢的公司广告。你认为这个广告如何有助于建立公司的品牌?
- 到目前为止，你最成功的项目是什么？你在它中的角色是什么以及你实现的结果是什么？
- 在你现在或以前的职位中，你是如何提高公司的收入的?
- 描述一个你提出并实施的想法(例如使用一个新的渠道为你公司的产品/服务做广告)。你是如何想出这个主意的?你又是如何衡量它的有效性的?
- 你会阅读哪些杂志/博客/网站来跟上最新的市场趋势?