管理编辑职责包括：
- 规划和管理所有日常运营
- 招聘，教练和监督人员
- 与主编合作，以确定问题的内容和主题
招聘简介
我们正在寻找熟练的管理编辑来监督我们公司的日常出版业务。您将仅向主编和监督作者，编辑和其他工作人员报告。
管理编辑将作者的创新与运营经理的实际焦点相结合。您应该能够建议故事的想法，并通过发布来看看它们。我们预计卓越的组织和领导能力以及独特的解决问题能力。
职责
- 计划和管理所有日常运营
- 雇用，教练和监督人员
- 与主编合作，以确定问题的内容和主题
- 协调编辑出版物和会议
- 计划并批准作家和编辑的任务
- 控制时间表和执行截止日期（对于作家，摄影师，设计师等）
- 必要时监督校对程序和编辑副本
- 协助评估最终确定的副本以遵守政策，风格和音调
- 解决问题时解决问题
- 代表公司或主编参加活动
要求
- 经过验证的经验，作为管理编辑或相关角色
- 文案和编辑中的特殊能力
- 英语方面很熟练
- 在线平台的工作知识，如WordPress和SEO概念
- 规划和协调人员和运营的能力
- 优秀的组织和领导技能
- 出色的沟通和人们能力
- 可靠性和效率
- 注意细节
- BSC / BA在新闻或相关领域
招聘管理编辑职位描述
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