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播客第16集:为什么返回办公室可能是您的招聘差异化因素

在遥控工作现象中,返回办公室实际上具有显着的好处。在这一集中了解更多的更好招聘。

Chris Bodensieck.

在遥控工作现象中,返回办公室实际上具有显着的福利,根据克里斯·博塞(HQO的人才收购总监)。在这个播客中,他讨论了为什么远程工作被高估了,如何为远程和办公员工策略以及大多数情况下的房间,以及最重要的是,对人才饥饿的雇主来说是一种潜在的吸引力优势。

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