Περιγραφήθέσηςεργασίας:ΥπεύθυνοςΑνθρώπινουΔυναμικούΚαταστημάτωνΛιανικής(Θ/Α/Άλλο)
ΧρησιμοποιήστεαυτότουπόδειγμαπεριγραφήςθέσηςεργασίαςΥπεύθυνουΑνθρώπινουΔυναμικούΚαταστημάτωνΛιανικήςγιαναπροσελκύσετεκαιναπροσλάβετεπροσοντούχουςεπαγγελματίεςστοντομέαανθρωπίνουδυναμικούγιατοκατάστημαλιανικήςσας。
ΟιαρμοδιότητεςτουΥπεύθυνουΑνθρώπινουΔυναμικούΚαταστημάτωνΛιανικήςπεριλαμβάνουν:
- Πρώβλείηαναγκέπροσλίείνέ，ιδιαντερασεπερινδουαιμmής
- Σχεδιασμόςκαιανάρτησηαγγελιώνθέσεωνεργασίαςμεσκοπότηνπροσέλκυσηπροσοντούχωνυποψηφίωνγιαχαμηλότερεςκαιανώτερεςθέσειςεργασίαςστοκατάστημα
- Υποβολήεκθέσεωνσχετικάμετουςδείκτεςαποδοτικότηταςυπαλλήλων(σεμηνιαία,τριμηνιαίακαιετήσιαβάση)
Περιγραφήθέσηςεργασίας
ΑναζητούμεένανΥπεύθυνοΑνθρώπινουΔυναμικούΚαταστημάτωνΛιανικήςπουθαεπιβλέπειτιςδιαδικασίεςΑΔκαιπροσλήψεωντουκαταστήματόςμας,απότηνπροσέλκυσηκαιπρόσληψηυποψηφίωνμέχριτηναξιολόγησηκαιπαρακίνησήτους。
ΟιαρμοδιότητεςτουΥπεύθυνουΑνθρώπινουΔυναμικούΚαταστημάτωνΛιανικήςπεριλαμβάνουντηδημοσίευσηαποτελεσματικώναγγελιώνθέσεωνεργασίαςσειστότοπουςθέσεωνεργασίαςκαικοινωνικάδίκτυα，τηδημιουργίαπρογραμμάτωναξιολόγησηςεπιδόσεωνκαιτηνπαρακολούθησησημαντικώνδεικτώνμέτρησης。ΕάνέχετεεμπειρίασεανώτερορόλοστοντομέαΑΔκαιείστεεξοικειωμένοιμετηνεργατικήνομοθεσίαπουισχύειγιατοπροσωπικότουτομέαλιανικής，θαθέλαμενασαςγνωρίσουμε。
Ενκατακλείδι,θαδιασφαλίζετεότιπροσελκύουμε,προσλαμβάνουμεκαιδιατηρούμεπροσοντούχουςυπαλλήλουςγιατοκατάστημάμας。
Αρμοδιότητες
- Πρώβλείηαναγκέπροσλίείνέ，ιδιαντερασεπερινδουαιμmής
- Σχεδιασμόςκαιανάρτησηαγγελιώνθέσεωνεργασίαςμεσκοπότηνπροσέλκυσηπροσοντούχωνυποψηφίωνγιαχαμηλότερεςκαιανώτερεςθέσειςεργασίαςστοκατάστημα
- Υπολογισμόςκαιυποβολήεκθέσεωνσχετικάμετουςδείκτεςαποδοτικότηταςυπαλλήλων(σεμηνιαία,τριμηνιαίακαιετήσιαβάση)
- Σχεδιασμόςελκυστικώνπακέτωναμοιβώνκαιπαροχώνμεσκοπότηναύξησητηςδιατήρησηςτουπροσωπικού
- Ένταξη και εκπα起源于ση νεοπρο ηφθ ν ων
- Παρακολούθησησημαντικώνδεικτώνμέτρησηςπροσλήψεωνόπωςκόστοςανάπρόσληψηκαιπηγήπρόσληψης
- Διανείρισημlσοοοοίίίςςμμάνάννςςυόψόψάνννςυόψόψήπερωριακόλργασία，είλικταπρογρχμματακ1επουικόραπασίλησησόσησησησησησησησησησησυληση
- Εκπαίδευσηυπευθύνωνομάδαςόσοναφοράστιςτεχνικέςαξιολόγησηςεπιδόσεων
- Επαφήμεγραφείακαριέραςσεκολέγιαμεσκοπότηνενημέρωσητωναποφοίτωνσχετικάμεευκαιρίεςπρακτικήςεξάσκησηςκαιθέσειςνεοεισερχομένων
- Χρήσηκοινωνικώνδικτύωνγιατηνανάδειξητηςφιλοσοφίαςτηςεταιρείαςμαςκαιτηδημιουργίαδυναμικού品牌ωςεργοδότη
- ε起源于ν παλλ λ ν
Απαιτήσεις
- ΕργασιακήεμπειρίαωςΥπεύθυνοςΑΔ“起源于……”这个ζ
- Πρακτικήεμπειρίαστηνανεύρεσηκαιαξιολόγησηυποψηφίωνγιαδιάφορεςβαθμίδεςεργασίας
- Καλήκατανόησητηςεργατικήςνομοθεσίας,συμπεριλαμβανομένωνκανονισμώνπουαφορούνσεευέλικτεςμορφέςεργασίας
- ΓνώσησυστημάτωνμισθοδοσίαςκαιβάσεωνδεδομένωνΑΔ
- Εξαιρετικέςδεξιότητεςεπικοινωνίαςκαιεπίλυσηςπροβλημάτων
- ΠτυχίοBScστοΑνθρώπινοΔυναμικό,τηνΟργανωτικήΨυχολογίαήσεπαρεμφερέςπεδίο
准备招聘了吗?
发布到多个工作公告板在一个单一的提交。在下面添加您的详细信息，并尝试免费的可行。