Descriçodabalho：Diretor Executivo de Talentos（f / m / d）
VocêPodeUsar Este Modelo DaDescriçãoda Vaga deDivetor Executivo.塔伦托斯在funções的aquisição塔伦托斯的e gestão塔伦托斯的nível sênior的时候，他就像一个流浪汉一样。我的网址是à，将其修改为seções。如有必要，请将其负责任为específicas。
oqueéumdiretor executivo de talingos？
o Diretor Executivo deTalentoséncarregadodaEstratégiadeaquisiçãodetalingos Interna E外部达组织，特别是帕拉念珠菌DaCúpulaexecutiva（欧塞哈，executivos，Gerentes e lyderes de等分）。Estéumafunçãodenívelsêniorque visa ariar装饰de alto desempenho para ajudar作为comperhias是一个黑绳。Algumas Empresas USAM O Nome Da Vaga“Director Executivo de Pessoas”Para EstaFunção。
o que um divetor executivo den talingos faz？
塔伦托斯planeja e Executivo estratégias aquisição塔伦托斯和塔伦托斯之间的联系为contratação的未来所必需，包括funções executivas e e e liderança。
作为Responsebilidades de Diretor Executivo De Talento Compuem：
- Atração e recruit tamento de lideranças talentosas
- Avaliaçãodo desempenho E组织
- Manutençãodumainde trabalhosaudávele生产化
desiçãotrabalho.
Procuramos UM Diretor executivo de Talenos para auxiriar na nossaaquisiçãode Talenos e Atividades de Desenvolvimento。
Vocêdeverifalaravaliaçõesdedsempenho常规Eseráncarreegadodo plano desucessãodosnossosfuncionários。博克·塔布·帕康泰窥探纪念品帕尔康卡·米德雷斯·米尔·苏米拉米·苏维拉拉德·欧洲富丽普·米
em suma，vocêorágerenciar todos os spectsos de talento da nossa empresa etransuiráumlocalde trabalho que promova nossos objetivos e valores denegócios。
Responsabilidades
- Definir UmCaçadorde Talentos e UmaEstratégiade relutvento ockendo e construindo Relacionamentos com candidatos
- Pesquisar Como Melhorar担任OperaçõesMumanas
- 组织、监督和管理各种服务项目
- 推广者为organização或cooperação的可见性他们的出发点(例如，人道主义，Aprendizado和Desenvolvimento)
- Coordenar Eventos de relutventogod para alaumerar aconsciênciada empresa
- Avaliar o desempenho dosfuncionáriose riar planos de melhoria comlíderesda等
- 探索contratação的潜在必要条件，在城市的招聘计划中建造sucessão
- Pesquisar E ConsultarRemuneraçãoeEmendícios
- 监视器e eparaga as taxas de totativeade
- Desenvolver Programas deRetençãodefucionário
- ElaborarPolíticasQue Apoiam AsPromoçõesInternas
- Sugmisionar AIntegraçãoESESFORÇOSdecrandruçãoda等
- 阿格尔科莫导师帕拉斯funcionários e guiá-los没有avanço da carira
要求
- Experiência专业comprovada como董事执行欧德塔伦托função类似
- 熟悉的com o software degestãode desempenho
- StoreRemerSncia EM SONFERAR E FORNECER PROGRAMAS DE TELINALAVELO
- Conhecimento de legislação trabalhista
- BOM intendimento das ferramentas de Recursos Humanos（Por审查，Sistemas de Monitorventomo Do Candidato）
- Excelentes habilidades deliderança，comunicaçãoedededecontatos
- Espíritode arechipe.
- Conapidade de Treinar E GerenciarIndivíduosE设备
- Bacharelado em recursosoomos ouárea相关
Descrições da vaga类似包括:
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