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Stellenbeschreibung:Koordinator个人Beschaffung(M/W/D)

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Die Aufgaben Eines Koordinators个人Beschaffung Umfassen:

  • Managen Aller私人anforderungen und-abläufeim unternehmen
  • Zusammenarbeit MIT个人Vermittlungsagenturen Zum fristgerechten besetzen Offener Stellen
  • UnterstütütütütoundeNKandidaten筛选和Einstellungsabläufen

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Stellenbeschreibung

Wir supen einen kompetentenKoordinator个人Beschaffungfürverschiedene aufgaben wie personalbeschaffung,-orientierung und -platzierung。在Dieser funktion中,sind sie zudemdafürzuständig,das das unternehmen alles seacitanten aarbeitsetseetzeetzeetzeetzeEthält。EIN KOORDINATOR个人Beschaffung Muss Ein Hervorragender Kommunikator Sein,Der Gute Beziehungen Sowohl Zu Mitarbeitern Als auch Zu Zu Externen Anbietern pflegt。Er Sollte Idealserweiseübererfahrung im beschaffen und eingliedern von Mitarbeitern Sowie Mit MitAnderennyallabläufenVerfügen。Das Ziel Besteht Darin,Sicherzustellen,Dass Die himyAnaforderungen des Unternehmens StetsErfülltWerdenWerden und Mitarbeiter Zugleith in Einem Freundlichen,Unterstütundenenumfeld umfeld umfeld Arbeiten。

Aufgaben

  • Managen Aller私人anforderungen und-abläufeim unternehmen
  • Zusammenarbeiten麻省理工学院个人VermittlungsagenturenZum Fristgerechten Besetzen Offener Stellen
  • UnterstütütütütoundeNKandidaten筛选和Einstellungsabläufen
  • Erleichtern derabläufenach dem einstellen wie mitarbeiterentsendung,rechtliche dokumente usw.
  • bereitstellen vonunterstützungbeim erestellen和Umsetzen von Orientierungs-和schulungsplänen
  • Entwickeln vondienstplänendurch das einteilen der mitarbeiter in schichten und stoparten
  • übernehmenvon von Verantwortungfürzeitmessungunlaubsanträge
  • Zusammenarbeiten Mit der Lohn- und gehaltsabrechnungZumGewährleistender KorrektenMitarbeitervergütung
  • Sicherstellen der einhaltung Interner和Externer Bestimmungen und vorschriften
  • 埃斯特伦和einreichen von berichten Zu Zuhersosebhungsabläufen

Anforderungen

  • nachgewiesene erfahrung als koordinator hersybeschaffung oder einerähnlichenfunktion
  • Erfahrung imerstellen和Umsetzen vonhossyplänen(Eingliederung,Einstellung USW。)
  • solide kenntnisse der seacitanten gesetzlichen bestimmungen(berufliche chancengleichheit,umzüge,gesetze,gesetze,visumverfahren usw.)
  • kenntnisse der personalbeschaffungspolitik,abläufe和derbewährtenvorgehensweisen
  • Hervorragende Organisations-undführungsqualitäten
  • Hervorragende Kommunikative undZwischenmenschlicheFähigkeiten
  • Zuverlässigkeit和wahrung der vertraulichkeit
  • betriebswirtschaft oder einem einem siess eiinanten berereich bereich的单身汉主人
  • GültigeZertifizierung(Z。B。Asa-Zulassung)Ist von vorteil

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