职位描述:管理员SIRH (f/h/autre)
Utilisez ce modèle de poste d'administrateur(trice) SIRH为候选人(e)者(e) qualifié(e)s。N'hésitez不à personaliser les tâches and les exigence du post on the beons ons of the besoins。
行政主管(三次)SIRH声明:
- 叛国者données des employés, comme les congés和优势
- 出口商的报告réguliers和spéciaux代表données的基础(例如，关于效应和旋转的报告)
- Créer de nouveaux comptes et gérer les permissions d'accès
描述du邮政
我们对systèmes人的资源信息(SIRH)的管理人员进行研究，为共同成员différentes tâches报告和données的traitement进行研究。
行政管理人(三次)SIRH是由gérer的基础données internes, tenir à注册employés的格式numérique和前les utilisateurs à的使用systèmes RH。对于réussir à邮局，你可以看到'expérience在管理部门的基础données和connaître人类资源的逻辑消化，输入système是ATS。
在résumer，你们将为正确的功能和正确的逻辑原理而努力。
Responsabilites
- 叛国者données des employés, comme les congés和优势
- 出口商的报告réguliers和spéciaux代表données的基础(例如，关于效应和旋转的报告)
- Créer de nouveaux comptes et gérer les permissions d 'accès
- 前les utilisateurs système aux fonctionnalités和aux nouvelles选项
- 在les paies之后données，然后是les salaires horaires and les heures travaillées
- Mettre à jour les register des employés avec les information sur les nouvelles embauches
- 信号器和résoudre les problèmes技术
- Élaborer les règles de traitement des données
- 保证尊重RGPD和其他réglementations的保护，données
紧急事件
- Expérience professionnelle en tant qu 'administrateur SIRH or à un post similar
- Expérience基于données的实践和RH的逻辑
- 优秀的分析和capacités的报告
- 劳动权利基础和réglementations在données的保护下
- 在相关领域提供信息许可
- 一个diplôme在对人类资源的建议中，它是一个额外的
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